Personeelstip
Een hybride teammeeting: wat, waarom en hoe
We kennen allemaal een hybride auto. Maar waarom zou je geen hybride teammeeting kunnen doen? Ontdek hier wat, waarom en hoe.
Hoe zit dat met deeltijds werken en relance overuren?
Relance overuren presteren kan nog tot december 2022. Dit zijn zogenaamde bruto-netto overuren. Je betaalt hier geen RSZ-bijdagen, bedrijfsvoorheffing en toeslag van 50% of 100%
2 manieren om je voltijdse medewerker flexibel te laten werken
2 manieren om je voltijdse medewerker flexibel te laten werken: de glijdende uurroosters en de vrijwillige overuren. Ontdek ze hier.
Ben je verplicht telewerk kostenvergoedingen te betalen?
Medewerkers kunnen wel eens om een kostenvergoeding bij telewerk vragen. Maar, ben je verplicht een kostenvergoeding voor telewerk te betalen?
De arbeidsdeal: 4 angsten de kop ingedrukt
Trok jij ook grote ogen bij het nieuws over de “nieuwe arbeidsdeal”? Lig jij ervan wakker? Wij drukken alvast 4 angsten de kop in.
GDPR, ook voor jou!
De befaamde GDPR niets voor jou? Toch wel! De toepassing van GDPR is verplicht voor elke onderneming. Bij het niet naleven ervan riskeer je een
Ouderschapsverlof kort samengevat in 5 weetjes
Wil je medewerker ouderschapsverlof aanvragen, maar weet je even niet meer hoe dit in elkaar zit? We vatten het even voor jou samen.
Investeren in opleiding voor jouw medewerkers? Doen!
Levenslang leren en leren op de werkvloer zijn niet zomaar trends. Het is dé manier om het beste te halen uit jouw personeel en je
Het grootste misverstand over lonen op een feestdag
“Ik laat niemand op een feestdag werken. Want dat kost me het dubbele van een gewone werkdag.” Met deze personeelstip helpen we voor eens en
5 tips om tijdens je verlof het werk aan de kant te zetten
De rapporten zijn uitgedeeld. De meeste proclamaties zijn achter de rug. Tijd voor de jeugd om volop te genieten van vakantiekampen, festivals en… heerlijk niets
Gevonden: een klaar en duidelijk zicht op het verlof van arbeiders
Het is als werkgever een hele klus om het aantal verlofdagen per werknemer bij te houden. Yves, Carine en Filip werken al jarenlang in de
Time to listen
Wanneer de lente zijn eerste stappen zet, wordt de geest helderder en komen frisse ideeën naar boven. Dit is dus het ideale moment om groeigesprekken
Is het mobiliteitsbudget iets voor jou?
Het mobiliteitsbudget wordt steeds populairder. En terecht, want het is voor jou als werkgever een budgetneutraal alternatief voor een bedrijfswagen. Voor jouw medewerkers biedt het
Wie beslist wanneer inhaalrust wordt opgenomen?
Een medewerker die overuren presteert ben je uiteraard heel dankbaar. Denk hierbij zeker ook aan de inhaalrust die hier in principe tegenover staat. Nu is
Loonbonus in 2024: iets voor jouw medewerkers?
Ook in 2024 blijft de loonbonus hét instrument bij uitstek om je medewerkers te motiveren. Hoe werkt het? Je stelt als bedrijf voor het komende
