Het principe is eenvoudig: werkgever en werknemer komen overeen om overuren te presteren en dit op vrijwillige basis. Dit was reeds mogelijk voor 100 uren per kalenderjaar. Nu meer. Hoeveel meer?
Als zorgzaam ondernemer heb je vast een arbeidsongevallenverzekering. Maar kan je je beroepen op deze verzekering bij een ongeval tijdens een bedrijfsfeestje?
Wacht niet tot een aangekondigde controle om je verplichte sociale documenten in orde te brengen. Vermijd stress door alle nodige documenten en aangiften onmiddellijk aan de inspecteur voor te leggen.
In Vlaanderen wordt er veel en hard gewerkt. Vaak wel eens meer dan het voorgeschreven arbeidsstramien van 38 of 40 uren per week. Maar hoe regel je nu best die 'overuren' of 'meeruren'?
Stuur jij vanaf één dag ziekte een controlearts naar je werknemers of zie je er het nut niet van in en vind je dit ‘verloren moeite’?
Op zoek naar een leuke job als payroll consultant met veel afwisseling en ruimte voor eigen initiatief? Op zoek naar een werkgever die investeert in begeleiding, coaching en innovatie? Lees dan verder
Geveld door griep belt Pieter in de loop van de voormiddag zijn werkgever op met de boodschap dat hij de eerstkomende dagen niet zal komen werken. Hij bezorgt geen ziektebriefje. Is dit verplicht?
Ok, een iets wat ongewone titel voor een ondernemerscoach sociale wetgeving, maar ik krijg de laatste tijd het liedje "Leef" van André Hazes Junior niet uit m'n hoofd.
