Patrick Chalmet

Patrick Chalmet
0474 99 09 16

Danielle Henneberg

Danielle Henneberg
0472 24 00 04

Ilse Huwel

Ilse Huwel
0474 32 34 75

Blog

Hebben medewerkers die tijdens de nacht van zomer- naar winteruur werken, recht op een extra betaald uur?

Jos en Ria hebben dat goed geregeld, komend weekend werken ze alle 2 de nacht van zaterdag op zondag. 'Geen probleem', vinden ze beiden, want dan hebben ze later extra tijd samen. Toch vertelde Jos aan de ontbijttafel dat hij voor zijn werk die nacht 1 uur extra betaald wordt. Ria daarentegen beweert bij hoog en bij laag dat dit bij haar niet het geval is. Wie heeft gelijk?

Eén ding staat vast: in de nacht van zaterdag 26 op zondag 27 oktober slapen we een uurtje langer: 3 uur wordt 2 uur. Althans als je niet moet werken. Moet je als werkgever je werknemers die die nacht werken een extra uur betalen?

Wie in ploegenarbeid werkt, krijgt in principe geen bijkomend uur uitbetaald. Bij de omschakeling naar het zomeruur worden immers 8 arbeidsuren uitbetaald, hoewel er slechts 7 uren worden gepresteerd. Bij de omschakeling naar het winteruur gebeurt net het omgekeerde: er worden 8 arbeidsuren betaald, terwijl er 9 uren worden gewerkt.

Voor wie niet in ploegen werkt, krijgt steeds het loon voor de werkelijk gepresteerde uren.